Stratejik Plan Performans Raporları

Hedef

Performans Göstergesi

2024 Yılı Gerçekleşme Oranı %

2025 Yılı Gerçekleşme Oranı %

2026 Yılı Gerçekleşme Oranı %

2027 Yılı Gerçekleşme Oranı %

2028 Yılı Gerçekleşme Oranı %

Hedef 1.2: Eğitim programları, öğrenme kaynakları ve akademik destek hizmetleri kalite odaklı geliştirilecektir.

PG 1.2.1: Akredite Program Sayısı

%0

 

 

 

 

PG.1.2.4: Sektör Temsilcilerinin Katıldığı Ders Sayısı

%100

 

 

 

 

Hedef 1.4 : Öğretme ve öğrenme hizmetleri sürekli iyileştirilecektir.

PG.1.4.4: Dezavantajlı (Engelli, Uluslararası, Yoksul, Azınlık, Göçmen vb. Öğrenciler) Grupların Öğrenmelerini Kolaylaştırıcı, Üniversiteye Uyumlarını Destekleyici Faaliyet Sayıs

%100

 

 

 

 

PG 1.4.5: Yıl İçerisinde Eğiticilerin Eğitimi Sertifikası Alan Öğretim Üyesi Sayısı ilişkin planlanan eğitimler sonucunda alınan sertifikalar

%100

 

 

 

 

Hedef 1.5 : Öğretme ve öğrenme hizmetleri sürekli iyileştirilecektir.

PG 1.5.1 : Eğitim alanında kurulan uluslararası iş birlikleri sayısı (kümülatif)

%100

 

 

 

 

PG 1.5.4 : Dolaşımdaki öğretim üyesi sayısı (Gelen+giden)

%50

 

 

 

 

PG 1.5.5 : Dolaşımdaki öğrenci sayısı (Gelen+giden)

%50

 

 

 

 

Hedef 2.2 : Araştırmalarda kalite düzeyi artırılacaktır.

PG 2.2.5.: Akademisyen/öğrenci bilim ödülü sayısı

%0

 

 

 

 

Hedef 2.4 : Öğrencilerin araştırma süreçlerine katılım sağlanacak ve girişimcilik potansiyelleri desteklenecektir.

PG 2.4.2 : Öğrencilerin yürütücü olduğu kurum dışı proje sayısı

%100

 

 

 

 

Hedef 3.2 : Kaliteye derinlik kazandırılacaktır

PG 3.2.2 : Alınan geri bildirimler sonucunda gerçekleştirilen iyileştirme sayısı (Kümülatif)

%100

 

 

 

 

Hedef 3.3 : Mekânsal ihtiyaçlar karşılanacak, alt ve üstyapı geliştirilecektir.

PG 3.3.2 :Engelsiz üniversite, engelsiz bayrak, engelsiz program nişan, engelli dostu, sıfır atık,; yeşil kampüs ve çevrecilik ödül sayısı

%0

 

 

 

 

Hedef 3.4 : Kurum aidiyet duygusu artırılacak ve kurum kültürü geliştirilecektir.

PG 3.4.2 : Çalışanların yetkinliklerinin geliştirilmesi ve farkındalık düzeylerinin arttırılmasına yönelik düzenlenen eğitim sayısı

%100

 

 

 

 

PG 3.4.5 : Çalışanlara yönelik düzenlenen sosyal, kültürel ve sportif etkinlik sayısı

%100

 

 

 

 

Hedef 3.5 : Finansal kaynaklar artırılacak ve üniversitenin hedefleri doğrultusunda yönetilecektir.

PG 3.5.2 : Döner sermaye gelir miktarı (milyon TL

%100

 

 

 

 

PG 3.5.3 : Alınan bağış miktarı (milyon TL)

%100

 

 

 

 

Hedef 4.1 : Bilgiyi topluma yayarak toplumun gelişimine katkı sağlanacaktır.

PG 4.1.1 : Birimler veya öğrenciler tarafından yürütülen sosyal sorumluluk proje sayısı

%100

 

 

 

 

PG 4.1.3 : Bilginin topluma yayılması amacıyla düzenlenen/icra edilen faaliyet (kitap veya kitap bölümü, sempozyum, çalıştay, sergi, konferans, tv-radyo programı, konferans, seminer, gazete röportajı, halka açık bilgilendirme vb.) sayısı

%100

 

 

 

 

PG 4.1.4 : Bilimsel ve teknolojik gelişmeler kapsamında toplumun bilgilendirilmesini ve farkındalık düzeyinin artırılmasını sağlamak amacıyla dergi, gazete, bülten ve benzeri yayın çıkaran birim sayısı

%100

 

 

 

 

Hedef 4.2 : Dış paydaşlarla iş birliği geliştirilecektir.

PG 4.2.1 : Kamu kurumları, STK veya yerel yönetimler ile protokol kapsamında yürütülen faaliyet sayısı

%100

 

 

 

 

PG 4.2.3 : Dış paydaşların karar mekanizmalarına katılan personel sayısı (kümülatif

%100

 

 

 

 

Hedef 4.3 : Sağlık hizmeti sunumunun kalitesi ve çeşitliliği ulusal ve uluslararası ihtiyaçlara göre güçlendirilecektir.

PG 4.3.4 : Uluslararası hasta sayısı

%100

 

 

 

 

PG 4.3.5 :Diş Hekimliği Fakültesi Hastanesinde sunulan hizmetlerden duyulan memnuniyet düzeyi (%)

%100

 

 

 

 

Hedef 4.4 : Sürdürülebilir kalkınma hedefleri kapsamında yapılan çalışmalar yaygınlaştırılacaktır.

PG 4.4.1 : Sürdürülebilir kalkınma hedeflerine yönelik yıl içerisinde açılan yeni ders sayısı 

%100

 

 

 

 

PG 4.4.5 : Sürdürülebilir kalkınma hedeflerine yönelik yıl içerisinde düzenlenen etkinlik sayısı

%100

 

 

 

 

Hedef 4.5 : Mezun ilişkileri yönetimi güçlendirilecek, işe yerleşme, kariyer gelişimleri, işveren/mezun memnuniyet oranları izlenerek iyileştirilecektir.

PG 4.5.2 :  Mezunlarla birlikte yapılan etkinlik sayısı

%100