T.C.

KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ

Hukuk Müşavirliği 

             RDS 5:Planlama ve Programlama: İdareler, faaliyetlerini, amaç, hedef ve göstergelerini ve bunları gerçekleştirmek için ihtiyaç duydukları kaynakları içeren plan ve programlarını oluşturmalı ve duyurmalı, faaliyetlerinin plan ve programlara uygunluğunu sağlamalıdır.

               RDS 5.1-İdareler, misyon ve vizyonlarını oluşturmak, stratejik amaçlar ve ölçülebilir hedefler saptamak, performanslarını ölçmek, izlemek ve değerlendirmek amacıyla katılımcı yöntemlerle stratejik plan hazırlamalıdır.     

             Birimimiz 2014- 2018 Stratejik Planını görmek için tıklatınız.

             RDS 5.2-İdareler, yürütecekleri program, faaliyet ve projeleri ile bunların kaynak ihtiyacını, performans hedef ve göstergelerini içeren performans programı hazırlamalıdır.

             RDS 5.3-İdareler, bütçelerini stratejik planlarına ve performans programlarına uygun olarak hazırlamalıdır.

             Birimimiz bütçesi, mevzuata ve stratejik plana uygun olarak hazırlanmaktadır.

            RSD 5.4-Yöneticiler, faaliyetlerin ilgili mevzuat, stratejik plan ve performans programıyla belirlenen amaç ve hedeflere uygunluğunu sağlamalıdır.

           Birimimiz faaliyetleri, ilgili mevzuata uygun olarak yapılmakta, stratejik planda belirlenen amaç ve hedeflere uygun olmasına çalışılmakta ve periyodik olarak izlenmektedir. Birimimiz faaliyet raporunu görmek için tıklayınız.

          RDS 5.5-Yöneticiler, görev alanları çerçevesinde idarenin hedeflerine uygun özel hedefler belirlemeli ve personeline duyurmalıdır.

           Rektörlüğümüzün 2014- 2018 stratejik planı için hazırlanan eylem planı kapsamında yapılan toplantılara katılım sağlanmaktadır.

          RDS 5.6-İdarenin ve birimlerinin hedefleri, spesifik, ölçülebilir, ulaşılabilir, ilgili ve süreli olmalıdır.

         Birimimizde Üniversite bilgi yönetim sistemi, stratejik plan alanına periyodik olarak veri girişine başlanmıştır.