Merkezimiz tarafından, 5-7 Kasım 2025 tarihleri arasında “İnsan Kaynakları-Kariyer Kongresi” düzenliyoruz.
Ana teması “Kariyer ve Gelecek Planlaması” olarak belirlenen kongre kapsamında üç ana alanda farklı faaliyet yürütülmesi planlanmaktadır:
- 1) Bilimsel Kongre:
- İnsan kaynakları yönetimi ve kariyer konusunda; özet veya tam metin bildiri şeklinde sözlü ve/veya poster sunumların yer alacağı yapılacağı bilimsel kongre oturumları yüz yüze gerçekleştirilecektir. Bildiri Gönderimi - Önemli Tarihler.
- 2) Paneller: Kongremizin paneller bölümünde Üniversitelerin Kariyer Merkezleri, Kamu Kurumları ve Özel Sektörün Katılımı ile 3 farklı panel düzenlenecektir.
- Kariyer Merkezleri Panelleri: Üniversitelerin Kariyer Merkezi ve Mezun İlişkileri birim yöneticilerinin katılımı ile öğrenci ve mezun çalışmaları konusunda iyi örnekler, karşılaşılan sorunlar ve çözümleri konularının ele alınacağı “Üniversitelerde Kariyer Hizmetleri: Üniversiteler Kariyer Yolculuğuna Nasıl Eşlik Ediyor?” başlıklı panel düzenlenecektir. - Katılım için başvuru formunu doldurunuz.
- Özel Sektör Paneli: Özel Sektörde İnsan Kaynakları yönetimi ve personel politikalarının değerlendirileceği "Yetenek Avında Yeni Trendler:Sektör Ne Bekliyor?" başlıklı panel düzenlenecektir. - Katılım için başvuru formunu doldurunuz.
- Kamu Kurumları Paneli: Kamuda kariyer fırsatları ve farklı kariyer basamaklarının tartışılacağı bir panel düzenlenecektir. - Katılım için başvuru formunu doldurunuz.
- 3) Kariyer Fuarı:
- Kamu kurum ve Özel Sektör firmalarının stant açabileceği, öğrenci ve mezunlar ile doğrudan iletişim kurabilecekleri bir kariyer fuarı gerçekleştirilecektir.
- Kariyer Fuarına başvuru için formu doldurunuz.
- Sponsor olarak bizlere destek olmak ve firmanızı görünür kılmak için Sponsorluk Bilgi Sayfası'nı inceleyiniz. Sponsorluk başvurusu için buradaki formu doldurabilirsiniz.
8 Kasım 2025 tarihinde Trabzon ve yöresini tanımaya yönelik bir sosyal program düzenlenecektir.
Amaç:
Günümüzün hızla değişen iş dünyasında, insan kaynakları (İK) ve kariyer gelişimi alanındaki dönüşümler, kuruluşlar ve bireyler için kritik öneme sahiptir. İnsan Kaynakları ve Kariyer Kongresi 2025 olarak amacımız, bu dönüşümleri anlamak, geleceğin İK ve kariyer stratejilerini şekillendirmek ve yenilikçi uygulamaları paylaşmak için kapsamlı bir platform oluşturmaktır.
Kongremiz, kariyer merkezlerindeki araştırmacıları ve özel sektör insan kaynakları profesyonellerini bir araya getirerek, bilimsel bilginin pratik uygulamalarla buluştuğu verimli bir ortam yaratmayı hedeflemektedir. Bu sayede, hem akademik derinliği artıracak hem de sektördeki güncel zorluklara çözüm odaklı yaklaşımlar geliştirecek iş birliklerinin önünü açmayı hedefliyoruz.
Katılımcılarımızın, en güncel İK trendlerini, kariyer danışmanlığı metodolojilerini ve yetenek yönetimi stratejilerini keşfederken, aynı zamanda kendi ağlarını genişletme ve ilham verici tartışmalara katılma fırsatı bulmalarını sağlamayı amaçlıyoruz.
Kapsam
İnsan Kaynakları ve Kariyer Kongresi 2025, 5-7 Kasım 2025 tarihlerinde üç gün boyunca sürecek ve geniş bir yelpazede konuları ele alacaktır. Kongremiz, İK ve kariyer alanındaki en güncel gelişmeleri ve geleceğe yönelik öngörüleri aşağıdaki gibi kapsayıcı başlıklar altında inceleyecektir:
- Yetenek Yönetimi ve Gelişimi: İş gücünün geleceği, dijital yetenekler, sürekli öğrenme ve gelişim stratejileri.
- Çalışan Deneyimi ve Bağlılık: Uzaktan çalışma modelleri, hibrit iş gücü yönetimi, çalışan refahı ve esenliği.
- İK Analitiği ve Yapay Zeka: Veri odaklı İK kararları, yapay zeka destekli işe alım ve performans yönetimi.
- Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık (ÇEK): Kapsayıcı iş yeri kültürü oluşturma, ÇEK stratejilerinin İK'ya entegrasyonu.
- Kariyer Danışmanlığı ve Gelişimi: Kariyer yolculuklarında mentorluk ve koçluk, kariyerde dönüşüm ve yeniden beceri kazanma.
- Organizasyonel Tasarım ve Değişim Yönetimi: Çevik İK yaklaşımları, kurumsal dönüşüm süreçleri.
- Sürdürülebilir İnsan Kaynakları Uygulamaları: Etik İK yaklaşımları, sosyal sorumluluk projeleri.
Kongre boyunca sunumlar, paneller, atölye çalışmaları ve poster sunumları aracılığıyla katılımcılar, interaktif ve zengin bir öğrenme deneyimi yaşayacaklardır.
