haberler

İç Paydaşlarımız ile Birlikte İdari Personel Kariyer Planlamasını Yürütüyoruz - I

2024 Yılı Görevde Yükselme ve Unvan DeÄŸiÅŸikliÄŸi Sınavı kapsamında iÅŸgücü envanterinin analiziyle birlikte iç paydaÅŸ (personel ve yönetici) ve dış paydaÅŸ görüÅŸleri alınarak katılımcı yönetim anlayışını benimseyen süreç Ocak 2024’te baÅŸlatılmıştır.

İç PaydaÅŸ GörüÅŸmeleri: Personel

360 derece görüÅŸün alındığı süreçte öncelikle personelden 09.01.2024 tarihinde geri bildirimler alınmış ve rapor edilmiÅŸtir. Geri bildirim sürecinde hem önceki deneyimlerden hem de sınava ilk kez katılacak personelin yenilikçi fikirlerini tespit etmek amacıyla anket yöntemiyle veriler toplanmış ve rapor edilmiÅŸtir.

İç PaydaÅŸ GörüÅŸmeleri: Yönetici

20.02.2024 tarihinde Genel Sekreter V. Prof. Dr. Bünyamin ER baÅŸkanlığında birim idari amirleriyle toplantı gerçekleÅŸtirilmiÅŸ olup geri bildirim mekanizmalarıyla sınav süreci hakkında nicel ve nitel veriler toplanmış ve analiz edilmiÅŸtir.


21 Åžubat 2024

Erişilebilirlik

Az Gören
Disleksi
DEHB
Epilepsi
Renk Körlüğü
Katarakt
Yaşlı Dostu
Motor Bozukluk

Dil Seçenekleri

Türkçe
English
العربية
Русский
Deutsch
Français
Español
Português

Renk Körlüğü Filtreleri

Kırmızı-Yeşil
Yeşil-Kırmızı
Mavi-Sarı
Yüksek Kontrast

Arka Plan ve Kontrast

Koyu Mod
Mavi Işık
Gri Tonlama
Resim Gizle

Yazı ve Metin

Küçült (-)
Normal (A)
Büyüt (+)
Disleksi Font
Metin Boşluğu
Satır Aralığı
Sola Yasla

Okuma Araçları

Sesli Oku (Tıkla)
Okuma Şeridi
Başlık Vurgusu
Büyük İmleç