Mart
2023 Projesi Erasmus+ KA131 Personel Hareketliliği 3. Başvuru Dönemi Başlamıştır
Değişim Programları Koordinatörlüğü - Erasmus+
2023 Projesi Erasmus+ KA131 Personel Hareketliliği 3.Başvuru Dönemi |
|
Proje Numarası |
2023-1-TR01-KA131-HED-000115908 |
Başvuru Tarihleri |
7 Mart 2025 – 21 Mart 2025 |
Son Başvuru Tarihi ve Saati |
21 Mart 2025 saat 13:30 |
Tahmini Kontenjan |
Ders Verme Hareketliliği: 3-4 personel Eğitim Alma Hareketliliği: 5-6 personel |
Ders Verme Hareketliliğine Başvuru Yapabilecek Kadrolar |
Prof.Dr. / Doç.Dr. / Dr.Öğr.Üyesi* |
Eğitim Alma Hareketliliğine Başvuru Yapabilecek Kadrolar |
Dr.Öğr.Üyesi* / Öğr.Gör. / İdari Personel / Teknik Personel / Öğrenci statüsünde olmayan Araştırma Görevlileri |
*Dr.Öğr.Üyesi kadrosundaki adaylar başvuru yapmadan önce hangi faaliyeti tercih edeceklerine karar vermelidirler. Aynı anda iki faaliyete başvuru yapmaları mümkün değildir. |
|
Personel Hareketliliği Hakkında Genel Bilgi ve Süreç Rehberi |
|
Faaliyetin Gerçekleştirilebileceği Tarih Aralığı |
Ders Verme: 1 Mayıs 2025 – 31 Temmuz 2025 Eğitim Alma: 1 Mayıs 2025 – 31 Temmuz 2025 Adaylığın başka bir proje veya başvuru dönemine aktarılması mümkün değildir. |
Süreç Takvimi |
Çevrim içi başvuru: 7 - 21 Mart 2025 Ön değerlendirme listesinin ilan edilmesi: 24 Mart 2025 haftası Kabul mektubu sunulması için verilecek süre: 24 Mart haftası – 30 Nisan 2025 Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi: 1 Mayıs 2025 – 31 Temmuz 2025 |
Hibelendirilecek Faaliyet Süresi |
4 gün |
Maddi Destek |
4 günlük hibe + Standart Seyahat Desteği Tutarlar için: https://www.ktu.edu.tr/ofinaf/erasmuspersonelhareketliligimaddikatkianamenu |
Ders Verme Hareketliliği için İkili Anlaşmalar |
İkili anlaşma listesi için tıklayınız. *Personelin ikili anlaşmamız bulunan kurumları tercih etmesi tavsiye edilir. Fakat personel kendisine davet mektubu vermeyi ve personel hareketliliği özelinde Erasmus+ anlaşması imzalamayı kabul etmeleri şartıyla, iletişim içerisinde olduğu farklı bir kurumda da faaliyet gerçekleştirebilir. Bu tür talebi olan personel, karşı kurumu bu şart hakkında bilgilendirmekle yükümlüdür. Karşı kurum bu anlaşmayı imzalamayı kabul etmediği takdirde faaliyetin gerçekleşmesi mümkün değildir. ECHE (Erasmus Charter for Higher Education) ilgili üniversitenin Erasmus+ Programı’na dahil olduğunu kanıtlayan bir sertifikadır. ECHE sahibi olmayan kurumlarda personel ders verme faaliyeti gerçekleştirilemez. **Eğitim Alma Hareketliliği için anlaşma şartı aranmamaktadır. |
Ek puan / Puan kesintisi Uygulamaları |
|
1) İlk kez katılım seçimde önceliklendirilir. Programdan hiç faydalanmamış adaylar öncelikli olarak değerlendirmeye alınır. Programdan daha önce faydalanmış adaylar faydalanma sayıları dikkate alınarak listede yer alır. |
|
2) Eğitim Alma Faaliyetinde idari personel önceliklendirilir. (+10 puan) |
|
3) Eğitim Alma Faaliyetinde dijital becerilerin geliştirilmesine yönelik faaliyetler önceliklendirilir. (+5 puan) Aşağıdaki faaliyetlerden biri ya da birkaçını içeren Personel Eğitim Alma Faaliyetleri bu kapsamda sayılır: Avrupa Öğrenci Kartı Girişimi (ESCI) araçları, dijital eğitim araçları/yazılımları, programlama ve yükseköğretim kurumlarının yönetimine ilişkin bilişim yazılım ve sistemleri ile ilgili işbaşı eğitimine katılım. Bu faaliyetlerden biri başvuru esnasında sunulması planlanan kabul mektubunda yazılı olmalıdır. Bu ek puan, kabul mektubunda faaliyete ilişkin bilgi yer almayan kabul mektupları için uygulanmaz. |
|
4) Engelli personel önceliklendirilir. (+10 puan) |
|
5) Gazi personel ile şehit ve gazi eş ve çocuğu personel önceliklendirilir. (+15 puan) |
|
6) Cumhurbaşkanlığı Dijital Dönüşüm Ofisi Başkanlığı tarafından hazırlanan 2021-2025 Ulusal Yapay Zeka Stratejisi kapsamında Yapay Zeka ile ilgili faaliyetler önceliklendirilir. (+5 puan)* Yapay zekaya yönelik faaliyetin içeriği başvuru esnasında sunulması planlanan kabul mektubunda yazılı olmalıdır. Bu ek puan, kabul mektubunda faaliyete ilişkin bilgi yer almayan kabul mektupları için uygulanmaz. |
|
7) Kendileri veya 1. Derece yakınları AFAD’dan afetzede yardımı alanlar önceliklendirilir. (+10 puan) |
|
8) Vatandaşı olunan ülkeye hareketliliklere düşük öncelik verilir. (-10 puan) |
|
9) Önceki dönemlerde hak kazanmasına rağmen mücbir bir sebep olmaksızın faaliyetini gerçekleştirilmemesi (-10 puan) |
|
10) Program kuralları uyarınca, başvuru esnasında kabul mektubu sunulması (+10 puan) Kabul mektubu formatı |
|
Ek puan uygulamalarından faydalanabilmek için personelin kanıtlayıcı belgeleri başvuru aşamasında sisteme yüklemek suretiyle Koordinatörlüğümüze sunması zorunludur; kanıtlayıcı belgesini sunmayan personelin, ek puan uygulamasından faydalanması mümkün olmayacaktır. *Ulusal Yapay Zeka stratejisine yönelik değerlendirme için referans alınacak el kitabı: https://cbddo.gov.tr/SharedFolderServer/Genel/File/TR-UlusalYZStratejisi2021-2025.pdf |
|
Başvuru ve Değerlendirme Kriterleri Değerlendirme kriterleri her proje çağrısı dönemine özel olarak Türkiye Ulusal Ajansı tarafından yayımlanan “Uygulama El Kitabı” doğrultusunda belirlenir. Buna ek olarak, KTÜ Erasmus+ yönergesindeki maddeler dikkate alınır. Her başvuru dönemine ait çıkılan ilanda belirtilen değerlendirme kriterleri mutlak suretle dikkate alınmalıdır. Bütçenin kısıtlı olduğu durumlarda adaylar birim/bölüm bazlı değil; fakülte, yüksekokul, enstitü ve diğer birimler çatısı altında değerlendirilir. Dil puanı ile ek puan ve puan kesintisi uygulamaları sonrasında oluşan değerlendirme puanı ve faydalanma sayıları doğrultusunda oluşan sıralamaya göre bütçenin yeterli olduğu sayıda aday farklı fakülte/yüksekokul/enstitü/diğer kategorilerinden asil olarak belirlenir.
Dil Puanı: Adayların ÖSYM tarafından düzenlenen veya YÖK tarafından denkliği kabul edilen dil sınavlarından herhangi birinden 100 üzerinden en az 50 puan almış olmaları ve bunu belgelendirmeleri gerekir. Dil puanı ek puanın uygulanacağı baz puan olarak değerlendirmeye alınır. Dil sınavı sonuç belgelerinde tarih şartı aranmamaktadır. KTÜ Erasmus+ yönergesine göre, eğitimlerinin lisans, yüksek lisans veya doktora kademelerinden herhangi birini yurt dışında tamamlamış adaylar, sunacakları bir dil sınavı sonuç belgesi yoksa yurt dışında tamamladıkları eğitime ait diploma/mezuniyet belgelerini başvuru esnasında sunmaları halinde dil puanları 75 olarak değerlendirmeye alınır; bu durumdaki adaylar daha yüksek puan aldıklarını gösteren bir dil sınavı sonuç belgesine sahiplerse, kendileri için daha avantajlı olacağından dil sınav sonuç belgesini sunmalıdırlar.
Faydalanma sayıları: Başvuruların değerlendirilmesinde faydalanma sayıları dikkate alınır. Başvurularda programdan hiç faydalanmamış personel öncelikli olarak değerlendirmeye alınır. Faydalanmış personel arasında ise daha az sayıda faydalanmış olan önceliklidir.
UYARI: 2023 projesinin 1. ve 2. başvuru dönemleri kapsamında personel hareketliliğinden faydalanan personelin aynı proje döneminde faaliyet gerçekleştirmesi mümkün değildir. Bu nedenle, 2023 projesinin 1. ve 2. başvuru dönemi kapsamında faydalanmış personel başvuru yapsa dahi değerlendirmeye alınmayacaktır. 2023 projesi kapsamında personel hareketliliğinden faydalanmış personelin listesi için tıklayınız. |
|
BAŞVURU AŞAMASINDAKİ TERCİHLER VE BAŞVURUYU TAMAMLAMA
ONLINE BAŞVURU ADRESİ
|
İletişim |
Öğr. Gör. Onur AYDIN Erasmus+ Personel Hareketliliği Sorumlusu |