Üniversitemiz Genel Sekreterliğinin koordinasyonu ile hazırlanan VI. 180 Günlük Eylem Planının (Nisan 2023-Eylül 2023) 7. eylemi ile diğer kamu kurum ve kuruluşlarına naklen geçme talebinde bulunacak personelimizin taleplerini almak, değerlendirmek, personel hareketliliğini belirli kurallara bağlayarak uygulama birliğini sağlamak ve talep sonuçlarının nihai halini vermek üzere Diğer Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Naklen Geçmek İsteyen Memurlara Muvafakat Verilmesine İlişkin Usul ve Esaslar çalışması planlanmıştır. Usul ve Esaslar, kamu yararı ve hizmet gerekleri, kurumun kadro imkânı ile personel ihtiyaçları; üniversitede yürütülen eğitim-öğretim, araştırma, sağlık ve yönetim faaliyetlerinin bütünlüğü ve devamlılığı esas alınarak; Üniversitemizin ilgili birimlerinin ve dış paydaşlarımızdan olan sendikaların da görüşleri alınarak katılımcı bir yöntemle hazırlanmış Üniversitemizin 17.10.2023 Tarih ve 342 Sayılı Senato Kararı ile kabul edilmiştir |
Komisyonun Başvuruları Değerlendirmesi | 06-08.05.2024 |
Başvuru Sonuçların İlan Edilmesi | 09.05.2024 |
İtiraz Başvuruları | 10-13.05.2024 |
İtiraz Sonrası Nihai Sonuç İlanı | 16.05.2024 |
I. Dönem Muvafakat Süresi | 17.05.2024-18.11.2024 |
2024 Başvuru ve Değerlendirme Takvimi |
|
2.Dönem |
|
Tarih |
Süreç |
01.10-31.10.2024 |
II.Dönem Muvafakat Taleplerinin Alınması ve Personel Daire Başkanlığına Gönderilmesi |
01-19.11.2024 |
Personel Daire Başkanlığı Tarafından Taleplerin Tasniflenerek Komisyona Gönderilmesi |
20.-26.11.2024 |
Komisyonun Talepleri Değerlendirmesi |
27.11.2024 |
Başvuru Sonuçların İlan Edilmesi |
28-29.11.2024 |
İtiraz Başvuruları |
02-09.12.2024 |
Komisyon Tarafından İtirazların Değerlendirilmesi |
10.12.2024 |
İtiraz Sonrası Nihai Sonuç İlanı |
11.12.2024-12.06.2025 |
II. Dönem Muvafakat Süresi |
Memur Naklen Tayin Başvuruları Değerlendirme Komisyonunu | |
Prof. Dr. Bünyamin ER | Rektör Yardımcısı |
Prof.Dr. Cemil RAKICI | Genel Sekreter V. |
Göksel SALİH | Personel Daire Başkanı |
Çetinkaya GÜMRÜKÇÜOĞLU | Hukuk Müşaviri |
İbrahim KÜÇÜK | Hastane Başmüdürü |
Yetkili Sendika (Eğitim İş Kolu) Temsilcisi | |
Yetkili Sendika (Sağlık İş Kolu) Temsilcisi |